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Die Erhebung und Auswertung von Daten – vor allem zur Quantifizierung von Effekten der Kraftstoff-Einsparung und CO2<\/sub>-Minderung<\/strong><\/span> – sind in verschiedene Phasen des Projekts integriert. Bei allen Trainingsma\u00dfnahmen \u2013 insbesondere den fahrpraktischen Eco Safety-Trainings \u2013 werden Messwerte erfasst, dokumentiert und ausgewertet. Zus\u00e4tzlich werden als soziale Kenngr\u00f6\u00dfe betriebliche Kennzahlen zur Verkehrssicherheit erfasst, z.B. Unfallzahlen und deren Entwicklung im Vorher-Nachher-Vergleich bzw. in der langfristigen Betrachtung.<\/span><\/p>\n Zur Vorbereitung der passgenauen Mobilit\u00e4tsberatung<\/strong><\/span> f\u00fcr einzelne Unternehmen werden Daten und spezielle Interessen in zwei Frageb\u00f6gen<\/strong><\/span> erhoben. Ein spezifischer Fragebogen zu Themen jenseits des motorisierten Individualverkehrs richtet sich an die Besch\u00e4ftigten der Unternehmen<\/strong><\/span>. So lassen sich Erwartungen und Bed\u00fcrfnisse analysieren<\/strong><\/span> und bei den nachfolgenden Beratungen thematisieren. Erfasst werden zum einen der Status Quo der Mitarbeiter-Mobilit\u00e4t \u2013 sowohl auf dem Weg von\/zur Arbeit als auch w\u00e4hrend der Berufsaus\u00fcbung \u2013 und der Beratungsbedarf sowie unterst\u00fctzende Ma\u00dfnahmen (z.B. Jobtickets, Anreizsysteme f\u00fcr Fahrradnutzung) zur F\u00f6rderung klimafreundlicher Alternativen. Zum anderen werden Vorschl\u00e4ge seitens der Belegschaft zu Klima-optimierter Mobilit\u00e4t ihres Betriebs gesammelt, z.B. hinsichtlich Lastenfahrr\u00e4dern, Dienstfahrr\u00e4dern oder Fahrradkurieren, Telefon-\/Online-Konferenzen statt Dienstreisen oder dem Einrichten eines Vorschlagswesens zur klimafreundlichen Optimierung betrieblicher Mobilit\u00e4t. Zugleich wird die pers\u00f6nliche Bereitschaft zu einzelnen Ma\u00dfnahmen und \u00c4nderungen ermittelt.<\/span><\/p>\n Zur Automobilit\u00e4t werden Flottenverantwortliche und F\u00fchrungspersonal<\/strong><\/span> eigens befragt; dieser Fragenbogen fokussiert auf Mobilit\u00e4tskultur und -organisation im betrieblichen Alltag.<\/span><\/p>\n Die Angaben beider Frageb\u00f6gen werden vertraulich behandelt, der Fragebogen f\u00fcr die Mitarbeiter wird anonymisiert.<\/span><\/p>\n Fragebogen K\u00f6lner Spritspar-Meisterschaft Teil I Fragebogen f\u00fcr die Unternehmensleitung<\/a><\/span><\/strong><\/em><\/span><\/p>\n Fragebogen K\u00f6lner Spritspar-Meisterschaft Teil II Mitarbeiterfragebogen<\/a><\/span><\/strong><\/em><\/span><\/p>\n <\/p>\n Bildungsmaterialien und Pr\u00e4sentationen<\/strong><\/span><\/em><\/span><\/a><\/p>\n